根据《中华国民共和国公务员法》及相干政策规定,新疆临盆打造兵团文化体育广电和旅游局(如下简称兵团文化体育广电和旅游局)机关面向疆内部分省区市选调工作职员。现将无关事项公告如下:
一、选调职位
(一)副处级干部5名
办公室副主任1名
政策法规处(综合司法监督局)副处长1名
文化处(文物处)副处长1名
广播电视处(科技处)副处长1名
旅游处副处长1名
(二)科级及如下干部8名
二、选调条件
从疆外相干省区市国度机关在编在岗的工作职员中选调。
(一)副处级引导干部人选:选调省区市县(区)党政机关副处、正科级干部。认识办公室、文化、体育、广电和旅游工作者优先考虑。
1.具有《党政引导干部提拔任用工作条例》规定的任职资格和条件,相符20字好干部模范。
2.政治立场坚决,坚固树立“四个意识”、坚决“四个自大”、做到“两个掩护”,自发掩护故国同一、反对民族分裂。
3.综合本质优越,具有履行岗亭职责必要的政策实践程度、业务能力。
4.政治面孔为中共党员。
5.现任县处级副职职务或担当主任科员及相应级别3年以上。
6.全日制本科及以上学历(专业不限),年纪40周岁如下(1979年5月1日后出身)。
7.连续三年年度稽核结果均在称职及以上等次。
8.具有正常履行岗亭职责的身体条件。
(二)科级及如下干部人选: 选调省区市县(区)党政机关科级及如下干部。认识办公室、文化、体育、广电和旅游工作者优先考虑。
1.政治立场坚决,坚固树立“四个意识”、坚决“四个自大”、做到“两个掩护”,自发掩护故国同一、反对民族分裂。
2.综合本质优越,具有履行岗亭职责必要的政策实践程度、业务能力。
3.政治面孔为中共党员。
4.有三年以上工作阅历。
5.全日制本科及以上学历(专业不限),年纪35周岁如下(1984年5月1日后出身)。
7.连续三年年度稽核结果均在称职及以上等次。
8.具有正常履行岗亭职责的身体条件。
(三)具有下列情形之一的,不得加被选调:
1.涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的;
2.遭到党纪政纪处分影响期未满的;
3.按照国度或地方无关规定,工作未满效劳年限或对选调有其余限制性规定的;
4.具有《中华国民共和国公务员法》规定的任职回避情形的;
5.司法、法规规定的其余情形。
三、选调程序
按照发布公告、报名和资格审查、面试和体检、稽核、变更等程序停止。
(一)报名和资格审查
1.报名光阴:2019年5月16日至5月30日。
2.报名办法:报名职员在兵团胡杨网站(http://huyang.net. cn/)或新疆临盆打造兵团考试信息网(btpta.xjbt.gov.cn)下载《2019年兵团文化体育广电和旅游局机关选调工作职员报名表》,填写完备信息,经地点单位审送推荐并盖章后,附如下相干资料,发送至兵团文化体育广电和旅游局办公室(传真:,邮箱:om)。
①本人身份证复印件;
②学历、学位证书复印件。如属国内获得的,需同时供给网络查询页面打印件或复印件;如属外洋获得的,需同时供给国度教育部承认的证明文件复印件;
③公务员录用审批表复印件(加盖单位构造人事部分印章);
④公务员挂号表复印件(加盖单位构造人事部分印章);
⑤相干任职文件复印件(加盖单位构造人事部分印章)。
3.2019年6月1日至5日,由兵团文化体育广电和旅游局会同兵团党委构造部按照资格条件,对报名职员停止资格初审,确定最终面试人选并电话通知本人。
4.进入面试关键职员需携带《报名表》原件及相干资料原件,到兵团文化体育广电和旅游职旃遥ǖ刂罚何诼衬酒胧天山区中山路462号101结合办公大厦B座1505室)停止复审。
相干资料包含:
①本人身份证原件;
②学历、学位证书原件。如属国内获得的,需同时供给网络查询页面打印件;如属外洋获得的,需同时供给国度教育部承认的证明文件;
③两张一寸免冠照片;
④公务员加审批表(加盖单位构造人事部分印章);
⑤公务员挂号表(加盖单位构造人事部分印章);
6.相干任职文件。
(二)面试和体检
1.2019年6月中旬,由兵团党委构造部会同兵团文化体育广电和旅游局共同构造履行面试。面试采取面谈和布局化面试的办法停止,满分100分。此中面谈占40分,重要了解小我基本环境和来疆工作的动向等;布局化面试占60分,重要测试小我本质与工作岗亭的匹配性。面试考官2019-05-27人。面试地点设在乌鲁木齐市,与资格复审衔接支配。
2.按照面试成就由高到低按1:2比例进入体检关键(如只要1人颠末过程面试,则间接进入体检),由兵团文化体育广电和旅游止造停止。体检参照公务员录用体检通用模范履行。体检不合格的,不加入稽核人选。
(三)稽核
1.2019年6月下旬,根据面试综合成就由高到低的顺序,确定稽核对象。稽核对象与公开选调职位的比例为1:1。
2.兵团文化体育广电和旅游局派出考核组,到考核对象地点单位停止考核。考核采取民主测评和个别谈话的办法停止,并构成书面考核资料。考核内容包含被考核对象德、能、勤、绩、廉等方面的表示,查阅被考核对象的档案资料,审核“三龄两历一身份”。
3.考核关键出现空缺必要递补的,经兵团党委构造部同意,按综合成就排名依次递补。
(四)公示
招录部分根据稽核环境,研究确定拟选调职员开端人选,颠末过程兵团人力资源和社会包管局网站、兵团党委宣传部网站、兵团考试信息网站、兵团胡杨网站和拟选调职员地点单位停止公示。
(五)变更
2019年7月,根据面试、体检、稽核和公示环境,研究确定拟选调职员,按程序报批后,办理变更等相干手续。已选调职员加入面试的往返交通费和进疆报到的交通费,按照同级公务员出差模范给予报销。
四、包管政策
凡此次选调进入兵团工作的职员,可按照兵团党委构造部、教育局、财政局、人社局、机关事务管理局《对付印发<兵团从中央和国度机关、边境无关省分选调优越干部的包管政策>的通知》(兵党组发〔2018〕39号)规定,享用相干包管政策。
五、纪律监督
1.兵团纪委驻兵团党委宣传部纪检组对兵团文化体育广电和旅游局面向边境选调工作职员工作停止全过程监督。
2.加被选调工作的考官或工作职员,与报考职员之间有夫妻相干、直系血亲相干、三代以内旁系血亲相干、近姻亲相干和其余利害相干的,履行回避。
3.报考职员违反规定、有舞弊等严重违反选调纪律行为的,按照无关规定处理;不属于报考规模已被选调的,取消其选调资格。
4.对违反规定的考官、工作职员参照《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》中的无关规定停止查处,情节严重构成犯罪的,移交司法机关处理。
本公告由兵团文化体育广电和旅游局卖力解释。
咨询电话:2890004 15276838051;传真2890133
附件:2019年兵团文化体育广电和旅游局机关选调工作职员报名表